Al via “Net for Neet”, il progetto di InnovaFiducia e Fondazione Tim

L’Associazione InnovaFiducia lancia il progetto Net For Neet, risultato vincitore del bando ItaliaX10 della Fondazione TIM.

In Italia il 24.3 % dei giovani tra i 15 e i 29 anni non studia, non lavora e non è impegnato in attività formative.

Siamo i primi in Europa per numero di Neet (la media EU è 14.2%): triste primato.

Rispetto agli altri paesi europei, i nostri NEET si caratterizzano per l’alto numero di “scoraggiati” e di “disoccupati di lunga durata” (Dati Eurostat).

Giovani invisibili. Non hanno nemmeno un nome “comune” che li identifichi, solo un acronimo inglese, NEET – Not (engaged) in Education, Employment or Training.

Sappiamo ciò che non sono, ma non ciò che sono: ciò che caratterizza la loro identità, i loro bisogni, le loro aspirazioni, le loro competenze.

Obiettivi del progetto sono lo sviluppo di una piattaforma digitale di coaching e formazione peer-to-peer  alle digital skills e il collegamento con il mondo del lavoro per favorire formazione e occupabilità in un mercato sempre più digitale e di impresa 4.0.

Una piattaforma di sharing, un ambiente  peer-to-peer dove in modalità di parità psicologica e di ascolto reciproco senza filtro (censurati unicamente linguaggio aggressivo e abusi), usando vari linguaggi espressivi,  si elabora e si condivide la propria unicità di “diversamente Neet”.

3 direttrici caratterizzeranno la piattaforma:

Riconoscersi. Trovare un elemento identitario nella diversità delle esperienze.

Ispirare. Incoraggiare motivazioni individuali attraverso storie personali alternative ai più classici percorsi accademici e lavorativi.

Attivare. Spingere a mettersi in gioco rispondendo a call lanciate dagli stessi intervenienti della piattaforma per essere cooptati in progetti creativi e di microimprenditorialità condivisi. Per esempio  la piattaforma diventa anche una bacheca di competenze di nicchia difficilmente classificabili, tipo “cerchiamo un creatore di suoni sintetici”, “serve un conoscitore di slang portoricano per una graphic novel”, “richiesto bartender  acrobata”.

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DATA TO CHANGE

Human Digital Transformation

 

RIVEDI TUTTI GLI INTERVENTI DEL CONVEGNO:

 

HANNO DETTO DI NOI:

16/01/2018 – Repubblica “L’Italia passa ai Big Data. Ecco come la pubblica amministrazione potrebbe cambiare volto”

16/01/2018 – Corriere Innovazione “Parte il progetto Daf per rendere accessibili i dati della PA”

15/01/2018 – AGI “Data to change. I lavori del convegno alla Camera”

12/01/2018 – Wired Italia “Data to change, data ed etica in un convegno alla Camera”

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Human Digital Transformation

“Digitale: cambio di cultura” Presidenza del Consiglio dei Ministri Convegno 13 giugno 2016

Il videoracconto

Articolo: “Digital transformation, per le aziende italiane scatta l’ora X”

Articolo: “Digital skill, Eurostat – Gap di genere, istruzione, lavoro”

Articolo: “Digitale, Gozi – Reti e competenze priorità dell’azione del Governo”

Video: Presentazione del convegno

“Servono competenze per orientarsi tra i numeri, i giornalisti non bastano più”

Emanuele Baldacci, CIO in Eurostat, sarà tra i relatori del convegno «Digitale: cambio di cultura» che si terrà il 13 giugno presso la Sala Polifunzionale della Presidenza del Consiglio. Il convegno è ideato e promosso dall’Associazione InnovaFiducia e dal Dipartimento Politiche Europee.

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Il digitale? Non è più questione di tecnologia, ma di cultura.

La nostra è ormai un’epoca post digitale, nella quale guardare oltre i dispositivi, le reti, oltre i social network e gli oggetti connessi, per tornare a considerare le persone.

L’analisi di Paola Liberace e Felicia Pelagalli

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IL PERCORSO:

InnovaFiducia – Expo ottobre 2015

 

InnovaFiducia – Camera dei Deputati febbraio 2015

 

InnovaFiducia – Camera dei Deputati novembre 2014

 

Il progetto InnovaFiducia nasce nel maggio 2014 da un’idea di Felicia Pelagalli.